薪火五十載 初心代代傳
來源: 工程公司平陰分公司 耿曉雪
2026-06-24
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我是魯西的“廠三代”。八零年代,我出生在緊挨廠區(qū)的家屬院,機器的轟鳴聲越過墻頭,成了我童年最安穩(wěn)的背景音。
爺爺是魯西化肥廠最早的建設者。1976年,正值壯年的他退伍返鄉(xiāng),聽到建廠消息便一頭扎進了聊城郊外的黃土地。父親是在機器聲中長大的“廠二代”,而我,半輩子也沒離開過這里。
爺爺那代人,是土黃色的。
那時的廠區(qū)是一片荒坡,他們住簡易工棚,夏天如蒸籠,冬天似冰窖。可他們眼里有光,心里就一個念頭:早點建起廠,多產(chǎn)肥。
土黃色工裝與黃土地融在一起,分不清哪是人、哪是地。爺爺說,那時最盼食堂師傅喊一嗓子:“開飯啦!”一碗熱“糊豆”就著咸菜,滾燙下肚,渾身的乏勁就散了大半。那是企業(yè)給的關懷,也是大伙咬牙堅持的底氣。
沒有驚天動地的誓言,只有“早日建成化肥廠”的樸素心愿。1979年,第一套合成氨裝置出產(chǎn)品那天,爺爺和工友們紅了眼眶。他們用最笨的辦法,在不毛之地上建起了魯西的根。土黃色,是拓荒者的底色,刻下了“艱苦奮斗”的基因。
父親那代人,是橘紅色的。
父親趕上了九十年代的兼并重組,也趕上了2004年工業(yè)園的建設。他穿過好幾種工裝,但我印象最深的,是那一身橘紅色——亮得扎眼,像跳動的火焰。
橘紅色,是不服輸?shù)念伾J袌銎鹌鸱щy接踵而至,可他們從沒怕過。裝置要擴建,技術要突破,父親話不多,就知道悶頭干。有時半夜裝置出毛病,他爬起來就走,橘紅工裝往身上一套,一晚上不見人。
父親喝“糊豆”跟爺爺不一樣。爺爺喝得慢,像在品;父親喝得快,呼嚕幾口就見底。可他每次喝之前,都會先把碗遞給我:“你爺爺那會兒,一碗‘糊豆’是全家的暖。現(xiàn)在日子好了,這份暖不能丟。”
我們這代人,是藏藍色的。
耳濡目染,長大后我也毫不猶豫回到魯西。如今,我穿的是藏藍色工裝。比起土黃的厚重、橘紅的火熱,藏藍顯得沉穩(wěn)許多。
我們趕上了智慧化工園區(qū)和數(shù)字化轉型。不再需要人拉肩扛,但肩上的擔子一點沒輕——安全、環(huán)保、質(zhì)量、創(chuàng)新,每一樣都得盯緊。我明白:爺爺走過的路,父親走過的路,該我接著走了。
如今的魯西,七平方公里的智慧園區(qū),綠樹成蔭,智能化大屏上數(shù)據(jù)跳動,裝置高效運轉。可有些東西又一點沒變——食堂里,早晚依然免費供應著一碗熱“糊豆”。清晨喝一碗,精神抖擻;深夜加班后喝一碗,疲憊盡消。我端著碗常常出神,恍惚間看到爺爺蹲在工地上大口喝著,看到父親穿著橘紅工裝匆匆扒拉著。
三代人,三種顏色,喝著同一碗“糊豆”。時光在變,工裝在變,可那碗“糊豆”的溫度,從來沒變過。
有些東西,三代人都在守。
去年參加退休員工歡送會,看著頭發(fā)花白的老職工眼里滿是不舍。當主持人說出“魯西永遠是你們的家”時,臺下有的摘下眼鏡擦了又擦,有的緊握老同事的手。那一刻我明白,魯西人的情,藏在企業(yè)對員工的溫情里,更藏在為國擔當?shù)某跣氖姑铩?/p>
五十年來,魯西始終與祖國同頻共振。2020年疫情突襲,公司緊急改造生產(chǎn)線,消毒液免費供給聊城。那一刻我忽然明白,爺爺那代人“為國家分憂”的初心,五十年未改。關鍵時刻沖得上、頂?shù)米。@是魯西人的擔當。
五十載薪火,三代人同答一道題。
爺爺那代,把荒坡變成工廠;父親那代,把小廠變成大園區(qū);我們這代,要把魯西變成百年基業(yè)。如今,每次帶著孩子路過園區(qū)時,我會指著那些高大的裝置,講太爺爺、爺爺當年揮汗如雨建設魯西的故事。
從黃土地上的拓荒者,到風雨兼程的建設者,再到智慧浪潮中的奮進者——三代工裝三種顏色,一脈初心滾燙。
那碗熱“糊豆”,熬的是歲月深情,煮的是家國擔當。昔日荒坡成沃土,今朝園區(qū)耀華章。站在五十年的新起點,我必承先輩之志,將這份赤誠代代相傳。



